Aportes, Contribuciones, Remuneraciones y Sociedades: Aspectos Clave
1. Aportes y Contribuciones
Son las sumas de dinero con que contribuye el empleado al mantenimiento de las instituciones. El empleador las retiene de la liquidación de las remuneraciones y, junto con la contribución patronal correspondiente, las envía a dichas instituciones, como por ejemplo AFIP.
- Aportes Voluntarios: Importes que el trabajador autoriza a retener a su empleador con destino a su cuenta de capacitación durante Seguir leyendo “Conceptos Clave de Derecho Laboral y Sociedades Comerciales: Aportes, Remuneraciones y Tipos de Sociedades” »