Archivo de la etiqueta: Derecho laboral

Ejecución Provisional de Sentencias en el Ámbito Laboral

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EJECUCIÓN PROVISIONAL DE SENTENCIAS CONDENATORIAS AL PAGO DE CANTIDAD (Art. 287.1 LPL)

Sentencias Condenatorias al Pago de una Cantidad con Recurso

El trabajador tiene derecho a anticipos a cuenta de la cantidad adeudada por el empresario, incluso si este ha interpuesto un recurso. Si el recurso prospera y la sentencia es revocada, el trabajador deberá devolver el anticipo recibido.

Cuantía del Anticipo

El anticipo está limitado al 50% de la cantidad reconocida en la sentencia y no puede exceder Seguir leyendo “Ejecución Provisional de Sentencias en el Ámbito Laboral” »

Derecho Comercial: Guía Esencial

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DERECHO COMERCIAL

Definición

El derecho comercial es una rama del derecho privado que regula las relaciones de los comerciantes y las actividades comerciales.

Campo de Aplicación

El Código de Comercio regula las relaciones jurídicas derivadas de la actividad comercial.

Obligaciones y Derechos de los Comerciantes

Toda persona capaz de contratar y obligarse conforme a la ley civil puede:

Introducción al Derecho: Fuentes, Ámbitos y Sociedades

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Fuentes del Derecho

El derecho tiene su origen en las siguientes fuentes:

  • La ley
  • La doctrina
  • La jurisprudencia
  • Los usos y costumbres

La Ley

El término «ley» tiene dos sentidos:

  1. Sentido restringido: Se refiere solo a las normas jurídicas sancionadas por el Congreso o Poder Legislativo, de acuerdo con el mecanismo establecido en la Constitución Nacional.
  2. Sentido amplio: Incluye también las normas jurídicas dictadas por cualquier otra autoridad competente. Los derechos del Poder Ejecutivo, las ordenanzas Seguir leyendo “Introducción al Derecho: Fuentes, Ámbitos y Sociedades” »

Efectos del Matrimonio y del Divorcio en el Derecho

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Efectos del Matrimonio

Personales: Son los derechos y las obligaciones existentes entre los cónyuges:

  • Deber de fidelidad
  • Deber de prestar auxilios recíprocos.
  • Deber de convivencia.
  • Deber de contribuir a los gastos del hogar de manera proporcional a sus ingresos.

Patrimoniales: Al casarse nace una sociedad de bienes, salvo que se hayan otorgado capitulaciones matrimoniales. Esta sociedad de bienes establece bienes gananciales de todo lo adquirido y las deudas contraídas durante el matrimonio. Excepción: Seguir leyendo “Efectos del Matrimonio y del Divorcio en el Derecho” »

Principios y fuentes del derecho laboral en la Constitución

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Principios inspiradores del derecho laboral

Los ejemplos anteriores ponen de relieve las diversas funcionalidades y los diversos grados de generalidad de los principios inspiradores del orden laboral. Algunos se desenvuelven en el ámbito sustantivo de las condiciones de empleo y trabajo, otros en la interpretación y articulación de las fuentes de producción normativa, otros en el proceso laboral y otros en las relaciones colectivas de trabajo. Junto a estos principios inspiradores propios, ha Seguir leyendo “Principios y fuentes del derecho laboral en la Constitución” »

Fuentes externas del derecho laboral

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Principios De derecho al trabajo.En derecho laboral , se conoce como principio de Irrenunciabilidad de derechos a aquel que limita la Autonomía de volundad para ciertos casos específicos relacionados con los Contratos individuales de trabajo. Bajo este principio el trabajador esta Imposibilitado de privarse , voluntariamente , de las garantías que le otorga La legislación laboral , aunque sea por beneficio propio . Lo que sea Renunciado esta viciado de nulidad absoluta.               Seguir leyendo “Fuentes externas del derecho laboral” »

Fuentes externas del derecho laboral

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Los reglamentos dentro de la potestad reglamentaria

Reglamentos según su procedencia u origen: Tendríamos los reglamentos del estado (poder reglamentario del Estado) y los reglamentos de las comunidades autónomas (reglamentario de las Comunidades).2-Reglamentos según sus efectos: Nos encontraríamos con reglamentos jurídicos o normativos que regulan las relaciones de carácter general que afectan a todos los ciudadanos. O bien, en segundo lugar, los reglamentos administrativos o de organización, Seguir leyendo “Fuentes externas del derecho laboral” »

Fuentes externas del derecho laboral

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Derecho comunitario


El artículo 93 de la constitución española permitió la entrada de España a la entonces Unión Europea. Desde 1937 con el tratado de Roma diversos países europeos pretendieron crear un espacio común en el que circularan personas y mercancías libremente. Esto solo se podía conseguir con una ordenación mínima de los ordenamientos jurídicos en los distintos países. Así los países han tenido que trasladar competencia a la U.U.E.E y reservándose otros.
Para afrontar Seguir leyendo “Fuentes externas del derecho laboral” »